发展普惠托(tuo)育服(fu)务(wu),要充(chong)分调动社会(hui)力(li)量(liang)积(ji)极(ji)性,而社会(hui)力量往往面临高成本压力(li),需要(yao)建立合理的成本分担(dan)机制。中国(guo)宏观经济研究院社会(hui)发展所研究(jiu)员张本波提(ti)出,一方面(mian),要加(jia)大政府投资力度,提高托位建设(she)补贴(tie)标(biao)准(zhun),进(jin)一步(bu)降低普惠机构开办成(cheng)本(ben);另一方面,采取公建民(min)营(ying)、运营补贴、奖励补助、购买服务等多种方(fang)式,降(jiang)低普惠(hui)机构运(yun)营(ying)成本。
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