发展普惠托(tuo)育服务(wu),要充(chong)分调动社会(hui)力量积(ji)极(ji)性,而(er)社会力量(liang)往往(wang)面临高(gao)成本(ben)压力(li),需要建立合(he)理的成本分担(dan)机制。中国宏观经济(ji)研究院社会(hui)发展所(suo)研究员(yuan)张本波提出,一(yi)方(fang)面,要加大政府(fu)投(tou)资(zi)力度(du),提(ti)高托位建(jian)设补贴标准,进一(yi)步降(jiang)低普(pu)惠机构开办成本;另一方(fang)面,采取公(gong)建民(min)营、运营补贴(tie)、奖励补助、购买服(fu)务等(deng)多种方式(shi),降低普惠(hui)机构运营成(cheng)本。
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