人才队伍建设是提升托育服务(wu)质量的保(bao)障。面对当(dang)前托育专业(ye)人才短缺(que)这一(yi)瓶颈,长(zhang)沙师(shi)范学院学(xue)前教育学院院长张晓辉建议(yi),从教师专业(ye)标准(zhun)体系(xi)建设出发,将托(tuo)育机(ji)构师(shi)资(zi)纳入其中,提高托育(yu)服务(wu)专(zhuan)业(ye)化水平;从学历提升(sheng)和专业成长(zhang)考虑,拓宽专(zhuan)业人员发展路径,增强(qiang)托育(yu)机(ji)构从业人员(yuan)对职业(ye)的(de)归属(shu)感、荣誉感(gan)。
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