人才队伍(wu)建设是(shi)提升托育服务质量的保障。面对当前托育专业人才短(duan)缺这一瓶颈(jing),长(zhang)沙师(shi)范(fan)学院学前教育(yu)学(xue)院院长张晓辉(hui)建议(yi),从教师专业标准体系建设出发,将(jiang)托育(yu)机构师资纳入(ru)其中,提高(gao)托育服(fu)务(wu)专业化(hua)水平(ping);从(cong)学(xue)历提(ti)升和(he)专业成长考虑,拓宽专(zhuan)业(ye)人员发展路(lu)径,增(zeng)强(qiang)托育机构从业人员对(dui)职业(ye)的归(gui)属感、荣(rong)誉感。
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